招聘人(rén)數(shù)：1人(rén)

職位描述

1、負責制(zhì)定、組織實施和(hé)完成大(dà)客戶年( ‍♠nián)度工(gōng)作(zuò)目标

2、負責大(dà)客戶的(de)開(kāi)發與關系維 λ護工(gōng)作(zuò)與目标大(dà)客戶•↔建立良好(hǎo)的(de)業(yè)務關系挖×∏γ₹掘大(dà)客戶

的(de)需求靈活有(yǒu)效的(de)完成銷→πε售任務

3、參與市(shì)場(chǎng)調查、競争對(du춣♦‌)手研究、營銷策劃等并定期或不(bù)定期地(dì)為(wèi)☆÷≈≥營銷決策提供相(xiàng)關

市(shì)場(chǎng)信息和(hé)開(kāi)♣‌σ≈拓市(shì)場(chǎng)的(de)建設性意見(j→₽iàn)及時(shí)反饋市(shì)場(chǎng)開(kāקi)發與營銷進展的(de)情況

4、做(zuò)好(hǎo)大(dà)客戶的(de)咨詢和(hé)相¶®(xiàng)關服務并及時(shí)處理(lǐ)大(≤↑Ω®dà)客戶投訴等事(shì)宜

5、負責建立大(dà)客戶信息檔案和(hé)管理(lǐ)工♦© ♠(gōng)作(zuò)并進行(xíng)∏$科(kē)學的(de)客戶關系管理(lǐ)及時(shí)高(gāo)效的(de✔δ)為(wèi)大(dà)

客戶提供高(gāo)品質服務以保證客戶滿意度。

6、 與本部門(mén)店(diàn)面營銷員(yuán)和(héש)渠道(dào)營銷員(yuán)進行(xíng)€₽指導與培訓提高(gāo)業(yè)務能(né₹€×ng)力與服務水(shuǐ)平并對(duì)其實施考核。

7、組織并制(zhì)定實施售後服務标準和(hé)計(α₽≤Ωjì)劃。

崗位要(yào)求：

1、市(shì)場(chǎng)營銷專業(yè)或相(★ xiàng)關專業(yè)本科(kē)以上(shàng)學曆。 '≥∏

2、受過市(shì)場(chǎng)營銷、産品知(zhī)識、産↔↕業(yè)經濟、公共關系、電(diàn)話(huà)銷售等方面的(deφ₽☆​)培訓。

3、3年(nián)以上(shàng)企業(yè)銷售管理(lǐ)工(gōng)作Ω>(zuò)經驗。

4、對(duì)市(shì)場(chǎng)♦★§營銷工(gōng)作(zuò)有(yǒu)較深刻認知(z≥↓hī)。

5、有(yǒu)良好(hǎo)的(de)市(shì)場(chǎng)判斷能(n✘δéng)力和(hé)開(kāi)拓能(néng)力有(yǒuγδ)極強的(de)組織管理(lǐ)能(nén↔♠φ≠g)力和(hé)決策力。

6、較強的(de)觀察力和(hé)應變能(néng)力。